Dans le cadre de mes fonctions, on me demande souvent de trouver des solutions pour renforcer la cohésion de groupe et améliorer le climat interne dans l’entreprise. L’esprit d’équipe et la cohésion de groupe sont en effet des leviers puissants pour développer la motivation des salariés.
Il suffit simplement de prendre le temps d’écouter celles et ceux qui travaillent tous les jours dans l’entreprise. Je suis à chaque fois surpris de la masse d’informations que je recueille. Clairement, les salariés ont un réel besoin de s’exprimer et lorsque l’occasion se présente, ils vident leur sac.
Evidemment, je ne suis pas là pour relayer les commérages ni pour participer aux règlements de compte.
J’écoute attentivement et analyse les principales suggestions d’améliorations qui émanent de celles et ceux qui sont les premiers concernés.
Alors, comment renforcer le bien-être dans votre entreprise ? Voici quelques pistes : Lire la suite
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