L’esprit entrepreneurial progresse dans l’éducation des jeunes

Les résultats d’une étude menée par l’Agence pour la création d’entreprise (APCE), sur l’état des lieux des programmes entrepreneuriaux dans l’enseignement, vient d’être révélée. Initiée à l’occasion des 10 ans du programme OPPE (Observatoire des pratiques pédagogiques en entrepreneuriat), elle pointe du doigt les écarts entre le primaire/le secondaire où, globalement, tout reste à faire, et le supérieur où des progrès ont été enregistrés.

Dans le secondaire, ce qui apparaît en premier, ce sont les freins actuels :

  • - un accès difficile au temps scolaire du fait de la multiplication des sollicitations (obésité, handicap, sécurité routière, etc.) ;
  • - un manque de formation et de sensibilisation des enseignants ;
  • - un manque général de ressources : financières, humaines, techniques (outils) ;
  • - une communication modeste et des partenariats fragiles et peu structurés ;
  • - des limites locales, les réalisations étant fortement dépendantes de quelques facteurs ou acteurs clés. Lire la suite
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Booster Camp : agitateur d’idées pour entrepreneurs

La première chose qui peut surprendre quand on découvre la dernière initiative du Réseau Entreprendre, c’est que les chefs d’entreprises ne sont pas forcément les extra-terrestres que peuvent imaginer les béotiens  : oui, ils sortent parfois la tête de leur business ! La preuve : ils connaissent les émissions de télé-réalité !

Le principe de ce « Booster Camp » était en effet inspiré de l’émission Secret Story : des candidats coupés du monde extérieur vivant pendant plusieurs semaines dans une maison, où tous leurs gestes sont épiés par des caméras vidéo et devant garder chacun un secret…
En l’occurrence, pour les candidats du Booster Camp, l’expérience durait 24 heures, à l’issue desquelles ils devaient parvenir, avec l’aide de membres expérimentés du Réseau Entreprendre Pays de la Loire, à proposer un plan de développement stratégique pour leur entreprise.

Au-delà de l’anecdote, Booster Camp n’avait, en fait, pas grand chose à voir avec l’émission dédiée à la ménagère de moins de 50 ans… En tout cas en ce qui concerne la qualité de son contenu ! Lire la suite

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Crise économique, crise de confiance… crise de nerf !

Jamais la tension, le stress, les conflits n’ont été aussi importants dans les entreprises, tous secteurs d’activités et toutes tailles confondues. Plus personne ne prend le temps de se parler, la valeur respect se perd, mais pourquoi et comment en est-on arrivé là ?

Evidemment, l’une des principales raisons, c’est la crise économique et financière mondiale que nous traversons  actuellement et qui vient impacter de manière violente toutes les entreprises et donc tous les salariés : pression, rythme, augmentation de la charge de travail… Les conséquences sont terribles : peur, démotivation, angoisse, burn-out… Cette crise débutée en 2008 a clairement tout changé et bougé beaucoup les lignes. Elle a aussi entrainé d’autres formes de crises : crise de confiance, crise de foi (sans e), crise sociale, crise de nerfs…

Alors que faire ?

Je crois d’abord qu’il faut retrouver son calme, sortir de cette agitation néfaste et aller à l’essentiel, à ce qui fait sens pour vous. En effet, à force d’avoir la tête dans le guidon tous les jours et de ne jamais pouvoir lever le nez, ne serait-ce que pour respirer, comment voulez-vous avancer de manière sereine, pertinente et intelligente ? Lire la suite

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SOS entrepreneur : une association qui vient en aide aux patrons de PME

Le malaise des chefs d’entreprise face aux difficultés de leur TPE-PME est un sujet tabou en France : il ne va guère plus loin que la rubrique « Faits divers » des journaux régionaux lorsqu’elles conduisent au suicide du dirigeant.
On a beau chercher sur internet où l’on trouve pourtant tout et n’importe quoi : il n’existe apparemment pas de chiffres attestant du mal-être des petits patrons.

Pourtant, la détresse qui les touche lorsqu’ils doivent faire face à une forte baisse des commandes et au soutien défaillant des banques au pire moment, est réel. Sur ce blog, certains contributeurs, en font état. Parfois aussi, mais c’est encore plus rare, certains dirigeants témoignent directement, mais généralement, c’est parce que l’histoire finit bien…

Pourtant, l’histoire entrepreneuriale n’a pas toujours une fin heureuse. Loin s’en faut. Et la détresse des petits patrons peut aller loin, jusqu’à la dépression, voire jusqu’au suicide. Dans tous les cas, la solitude, cette vieille compagne du chef d’entreprise, est à montrer du doigt.
C’est justement pour contrer ses effets dévastateurs qu’un homme, Bruno Delcampe, lui-même confronté à une situation de redressement judiciaire, a monté une association à but non lucratif. Lire la suite

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Un prix pour récompenser les (jeunes) entreprises solidaires

Preuve que l’entrepreneuriat social est devenu incontournable : il a désormais son concours ! Une initiative portée conjointement par le ministère des Solidarités et de la Cohésion sociale, la Caisse des Dépôts et l’Agence pour la création d’entreprises (APCE).

Ce concours s’adresse à tout entrepreneur (personne physique), de moins de 35 ans (à la date de clôture du concours), porteur d’un projet qu’il s’engage à concrétiser au plus tard le 31 décembre 2011, ou qui a déjà créé ou repris une entreprise après le 1er janvier 2008, dans une activité relevant de l’Economie sociale et solidaire (l’ESS) ou intégrant des pratiques s’inspirant de celles de l’ESS. Cela peut être, par exemple, la volonté de mettre en Å“uvre un projet en lien avec le territoire, de développer une activité ou un projet d’utilité sociale, ou encore de favoriser l’insertion de publics en difficulté.

Les critères annoncés pour la sélection sont les suivants : Lire la suite

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